مواكبة إرساء المرصد الوطني للتشغيل
تقديم المشروع
المجال : التدبير الجامعي
المؤسسة المكلفة بالتنسيق : جامعة الحسن الأول – سطات
الشركاء : الهيئة الوطنية للتقييم لدى المجلس – وزارة التعليم العالي
الهدف الاستراتيجي : مواكبة مشروع إرساء المرصد الوطني للتشغيل
الأهداف المرحلية:
- مأسسة المراصد الجامعية للتشغيل والتكوين
- تمكينها من الموارد المادية والبشرية ومدها بآليات التدبير الضرورية لحسن سيرها
- مد الهيئات التقريرية بقطاعي التعليم العالي والتكوين المهني بالمعطيات الشاملة حول قابلية خريجي الجامعات للتشغيل، الضرورية لاتخاذ القرار
- تمكين المرصد الوطني للتشغيل والتكوين من قاعدة معطيات بالموارد البشرية المؤهلة وبآليات التدبير الضرورية
النتائج المتوخاة
- صياغة إطار مرجعي للكفايات (المنتوج الأول) وقواعد موجهة لتسيير المرصد الجامعي للتشغيل والتكوين:
- تشخيص آليات التكوين والتوجيه والتشغيل على مستوى الجامعة
- دراسة لخاصيات الشعب المهنية وتطورها من أجل إحاطة أفضل بحاجاتها من الموارد البشرية المؤهلة
- صياغة كتيب لتكوين الخبراء (المنتوج الثاني)
- قواعد موجهة لتكوين الخبراء
- دليل للممارسات الجيدة في مجال التكوين
- برنامج للتكوين
- برمجة 3 حصص تكوينية بجامعة الحسن الأول:
- الرصد الاستراتيجي والاقتصادي من أجل ملاءمة أنجع بين التكوين والتشغيل
- توجيه الطلبة ومرافقتهم: تدابير من أجل محاربة الهدر والانقطاع الجامعيين
- إنجاز بحوث ميدانية وتحليل نتائجها )مع ترصيد البحوث المنجزة من قبل الهيئة الوطنية للتقييم(
- دراسة المسارات المهنية لخريجي الجامعات المغربية
- تقييم ذاتي للمراصد الجامعية للتشغيل والتكوين
- تقييم خارجي لهذه المراصد